|
 |
Консалтинг и помощь ADG в области Трудовых Ресурсов |
|
Персонал - один из наиболее важных и необходимых ресурсов, с которыми связаны деятельность и процветание предприятия.
- Сколько и какие сотрудники нужны фирме?
- Где найти хорошего специалиста?
- Как выбрать из множества именно того человека и при этом сократить потерю времени, избавиться от организационной волокиты?
- Как правильно сформулировать функциональные обязанности подчиненных?
- Эти и другие вопросы часто мучают руководителей предприятий.
Разместить объявление о вакансии и провести затем собеседование со многими претендентами не представляет особого труда. Однако Ваше Время, затраченное на проведение таких собеседований, не дает гарантий того, что Вы выберете подходящего претендента. Но именно Вашему Предприятию требуется тот единственный сотрудник, с которым Вы будете развивать Ваше Дело, тот единcтвенный специалист, который будет наиболее эффективен. Ваша цель – сделать правильный выбор и, соответсвенно, принять на работу того, в ком нуждается Ваше предприятие.
Action Data Group, используя исследовательский подход к данному виду услуг, может помочь Вам в отборе и найме сотрудников. Обладая собственной Базой Данных "Трудовые ресурсы", мы не просто отбираем кандидатов по формальным признакам, указанным в автобиографиях (Resume/Curriculum Vitae), а проводим настоящие исследования с тем, чтобы найти нескольких кандидатов для Клиента, из которых Вы, как наш Клиент, смогли бы лично сделать окончательный выбор.
Action Data Group, в отличии от Агенств по трудоустройству, не просит Клиента самого составить Описание должности. Мы предлагаем своему Клиенту вместе идентифицировать, разработать и сформулировать Описание должностных обязанностей и требований.
Action Data Group имеет опыт и эффективно обеспечивает подбор кандидатов на должности высшего управленческого звена, например:
- финансовый директор;
- коммерческий директор;
- главный бухгалтер;
- директор представительства компании;
- директор по информационным технологиям;
- региональный представитель.
Пусть Агенства по Трудоустройству помогают Вам в подборе секретарей, служащих, водителей и прочих сотрудников такого уровня. Мы обладаем практическим опытом, позволяющим нам получить надежный отзыв - рекомендацию о кандидате от сотрудников, руководивших и работающих с ним или проверить Рекомендации, поданные претендентом.
Action Data Group не покидает своих Клиентов наедине с персоналом, принятым на работу. Мы готовы продолжить оказывать дальнейшую помощь Клиенту в отслеживании и оценке работы, нанятого с нашей помощью Сотрудника. То есть, мы предоставляем Клиенту возможность глубинной оценки работы, знаний и опыта, а также иных аспектов найма трудовых ресурсов и моментов характеризующих вновь нанятых Сотрудников не только в период испытательного срока, но и в ходе его дальнейшей работы.
Action Data Group готова помочь создать такую структуру, которая была бы работоспособной, эффективной и надежной. Мы можем:
- провести индивидуальный мониторинг сотрудников;
- организовать и проводить обучение персонала отдела "Трудовых ресурсов";
- оценить результаты обучения сотрудников;
- создать эффективную и надежную рабочую схему и стиль работы менеджера/отдела "Трудовых ресурсов".
Мы не стремимся сохранять полученные знания только для себя. Веря в ПОЛНУЮ ПРОЗРАЧНОСТЬ наших методов и подходов, мы всегда стремимся передать знания, которыми обладаем сами, своим Клиентам на всех релевантных стадиях нашего сотрудничества.
|
|
